Kursy dz. operacyjna

Serdecznie witamy na stronach, na których opowiemy o naszym wyjątkowym podejściu do szkoleń. Szkolimy na wiele różnych sposobów, zarówno zbiorowo, jak i indywidualnie, wybierając najbardziej odpowiednią do sytuacji metodę. Przyjęta metoda edukacyjna jest dla nas wyłącznie narzędziem do przekazywania wiedzy i umiejętności managerskich. Przed rozpoczęciem dowolnego zadania edukacyjnego każdorazowo poznajemy odbiorców i ustalamy konkretny cel jaki za pomocą szkoleń ma zostać osiągnięty. Cel zawsze osiągamy po najkrótszej ścieżce dla odbiorcy, jak również dla całej organizacji.

Od 8 lat podnosimy nasze umiejętności szkolenia, czyli przekazywania brakującej wiedzy i umiejętności pracownikom firm. Są to szkolenia, niejednokrotnie wpisane w wysokojakościowy cykl pracy konsultantów. Podczas szkoleń, uważnie słuchamy uczestników, tworzymy interakcje i wystrzegamy się rutyny oraz suchych, ramowych programów.

Dodatkowo, w celu budowania przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstwa, staramy się wdrażać wysoko wydajne zintegrowane systemy pozyskiwania i przekazywania wiedzy w firmie. Mamy udział w stymulowaniu rozwoju wyjątkowego know-how firm. Działania takie charakteryzują się dążeniem do usamodzielnienia całej organizacji, co przekłada się na wiele czysto biznesowych korzyści klienta. Posiadamy umiejętność rozwijania firmy poprzez przekazywanie jej wyłącznie potrzebnej wiedzy, przykładem jest Transfer wiedzy, czy Subprogram Firma Oparta na Wiedzy.

Każde szkolenie przez nas organizowane, dzięki naszemu uporowi i przekonaniom, poza standardowym dostarczeniem uczestnikom potrzebnej wiedzy, uczy dodatkowo cennych umiejętności prowadzenia własnego rozwoju i samodzielnego pozyskania wiedzy. Są to umiejętności, które będą charakteryzowały najlepszych managerów 21 wieku.

Od tego, jaki sposób uczenia się wybiera zależy jaki procent poznanej wiedzy zapamięta osoba ucząca się. My staramy się wybierać szkolenia aktywne (szczególnie podczas szkoleń zamkniętych). O aktywnym szkoleniu można mówić, gdy jego uczestnicy wykonują większość pracy, która ma prowadzić do przyswojenia wiedzy lub nabycia umiejętności.

Nasze szkolenia to pełen wachlarz możliwości:

Od 2008 roku jesteśmy wpisani do rejestru instytucji szkoleniowych pod numerem ewidencyjnym 2.24/00271/2008.

 


Cookies są ważne dla prawidłowego funkcjonowania witryny KPMC | Warsztat Kamila Popławskiego. Aby zwiększyć swoje doświadczenia, wykorzystujemy cookies do zapamiętania szczegółów wizyty, zapewniania bezpiecznego logowanie, zbierania statystyk użytecznych do optymalizacji funkcjonowania witryny oraz do dostarczania treści dopasowanych do Twoich unikalnych potrzeb. Firma KPMC | Warsztat Kamila Popławskiego chroni prywatność swoich wirtualnych gości w sposób równie skrupulatnych, co klientów usług podstawowych. Kliknij przycisk Akceptuję, aby wyrazić zgodę na przesyłanie plików cookie i przejść bezpośrednio do przeglądania witryny. Chcesz znalezc wiecej informacji dotyczacych cookies i polityki prywatnosci.

Czy akceptujesz cookies na stronie?